谨防“虚假招聘”陷阱需多管齐下
2016-03-08
春季是求职招聘高峰期，昨日，庐江小伙向安徽商报记者讲述了一段心惊肉跳的求职遭遇，告诫大家以此为鉴。去年6月底，有开挖掘机经验的小夏，在 “聊天群叫合肥挖掘机驾驶人总群”里发了份简历，没几天，就有人打来电话，一名男子邀请他去湖南工作。谁知是个骗子陷阱，遭拘禁2个月，被强迫骗取7万元。（3月6日《安徽商报》）
进入三月份的求职高峰，由于网络招聘省时省力，还更具针对性和实用性，已成为广大求职者寻找工作的重要途径和方式，然而不断出现的虚假招聘也让求职者不堪其扰。众所周知，找工作、就业难一直是困扰当下年轻人的一个大问题，再加上每年大量应届高校毕业生被源源不断的充实到社会中，更加剧了就业问题的严重性。这个时候就出现一些别有用心的人利用求职者急切的心理，设置陷阱，发布虚假招聘广告，从而赚取黑心钱，这样的求职上当受骗者并不少见。
防止“虚假招聘”陷阱坑人，仅仅靠大学生和应聘者提高警惕远远是不够的，一方面需要通过立法形式规范招聘市场，要对就业市场立规矩，而不能放任自流，劳动力资源管理部门应当成为规范和惩戒这类行为的主体，加强对中介机构的规范化管理；一方面依法打击虚假招聘，对于利用招聘骗财的不法分子一经发现严厉打击，严惩不贷，同时需要多方联手互动，多管齐下采取有效措施，唯此才能防止类似虚假招聘骗人案件的再度发生。
□汪代华
