破解城市节后“用工荒”功夫在平时
2016-02-17
大年初七，新年气氛意犹未尽，上班族已经回到城市，开始假日后第一天工作。然而，一些大城市出现的“用工荒”使许多人真切地感受到了外来务工人员的不可或缺。（2月16日《南方都市报》）
城市逢年过节遭遇“空城计”，让市民从中发现了外来人员和自己的日常生活已是密切相关了，这是必然现象。这时想起他们也很正常，但是如何把“想念”，变为平时的“念想”，让节日前后不再出现“用工荒”，而是把外来工在我们生活中的重要性重视起来，平时记着他们的好，化为实实在在的行动，才是从根本上破解“心慌”的不二法则。
要让“想念”变“念想”，是破解城市“用工荒”的灵丹妙药，重在节前做文章，不要平时把外来工当成“累赘”，等到需要他们干活的时候才想起他们。如今新生代的农民工不再只满足涨几个工资，正如他们肺腑之言：“工作压力大容易生病，多赚钱都拿去买药去了，我宁可少赚点钱开心点”。这些大实话无不道出了一个令人深思的问题——当代农民工究竟要什么？很显然，钱不再是他们唯一的期盼和需求，他们还有许多其他的多元需求。
面对“用工荒”，时下普遍的做法是加薪，或“拿钱砸人”，企求用经济杠杆撬动劳动力市场，然而如今这一招已不再显灵。城市不可或缺的外来务工人员需要制度性关爱，需要用心留人的环境，需要长远的感情投资的强磁场，而不是“一次性金钱投资”的“花钱买断”的短视眼光，摒弃有钱能使鬼推磨的心理，一切从长远计。要用良心涵养劳动力市场，平时“多烧高香”，“慌”时“抢人”不如平时用心留人。那么，节后“用工荒”现象就会不再。□左崇年
