有的夸安全、有的夸省油、有的夸性能……10月25日，为期两天的北京市第四届职业技能大赛汽车销售员决赛在北京祥龙博瑞集团落下帷幕。本届技能大赛首次将汽车销售员工种纳入比赛项目，32名进入决赛的销售精英，现场展示了一流的“嘴上功夫”。

　　选手现场比拼销售技巧

　　现场沙画、PPT演示、脱稿演讲……和以往销售员技能比赛不同，本次比赛的实际操作环节采取了现场销售技能比拼和“我夸我车”主题演讲两种方式，并对十强选手进行了最终排位。来自各汽车品牌的销售员需要在最终回合的5分钟内，通过大屏幕并结合自己的演讲，来展示各自品牌车的优势和特点，展示其销售技巧。从性能、安全到性价比……十强选手的精彩演讲博得了在座评委和观众的阵阵掌声。

　　据介绍，本次比赛由北京市职工技术协会和北京翔龙资产经营有限公司承办，北京汽车流通协会、北京汽车修理行业协会、北京交通运输职业学院和北京祥龙博瑞集团联合协办，于今年3月启动，共有48个单位的360名选手报名参赛，比赛分初赛、复赛、决赛三个阶段进行，最终有32名选手入围决赛。本次汽车销售员决赛也是今年市总工会承办的四届职业技能大赛中非取证工种的“收官之战”。

　　按照比赛规则，本次汽车销售员的决赛分为理论与实操两部分。理论考试内容涵盖法律法规、汽车常识、汽车发展史、销售流程、基本礼仪、营销知识等。据大赛组委会相关负责人介绍，比赛充分考量了销售员的销售技能、技巧和相关法律法规知识，通过比赛，旨在进一步推进北京市职工素质建设工程，为职工搭建学习技术和交流技能的平台，引导职工提高技能水平及创新能力，全面培养和造就一支符合建设“世界城市”要求的高素质汽车销售员队伍。

　　技术发展急需销售人才

　　北京翔龙资产经营有限责任公司党委副书记、工会主席文波介绍，随着人们生活水平的提高，汽车越来越多地进入寻常百姓家，面对汽车产业在我国的迅猛发展，汽车的流通销售环节，已日益成为大众关注的行业焦点。伴随着新车型、新技术、新服务在汽车上快速广泛的应用，特别是新能源汽车的兴起，更加急需大量知识全面、技能过硬、标准规范的高级汽车销售人才，引领行业的发展，满足目前汽车销售中客户对服务质量与服务效率的需求。

　　据悉，获得本次汽车销售员大赛决赛的冠军选手，将被优先推荐授予“北京市技术能手”称号，并可优先推荐申报“首都劳动奖章”和“北京市劳动模范和先进工作者”评选；女选手将优先推荐“北京市三八红旗奖章”评选；年龄在35岁以下的，将被优先推荐授予“北京市青年岗位能手”称号。决赛前十名选手将直接纳入北京市职工技术协会技能人才库，优先推荐免费进入北京市总工会职工大学学习深造，免费获得参加北京市职工技协举办的相应技能培训活动等奖励。