在刚刚过去的2015年，丰台花乡工会新增工会会员1200多人，随着建会的深入，小微企业和新入驻企业成为建会工作的重点对象，他们是怎样推动这些企业入会的？

　　为保护职工隐私

　　带着复印机登门谈建会

　　“我们来，是想让咱们的职工加入工会，工会里有很多优惠服务项目，像职工持京卡购物、看电影、逛公园都有优惠，而且还有职工互助保险，让职工在生病时得到一份保障……”

　　“对不起，领导不在，你们别进来！”

　　丰台花乡总工会的工作人员下去跑建会时，像这样的“闭门羹”他们吃过不止一回。几个月前，丰台花乡黄土岗村辖区内有一家家政公司，属于小微企业，还未建会，花乡工会得知后，叫上黄土岗村工会的人，一起来到了这家家政公司，希望说服对方建立工会。

　　“在前期的了解中，我们发现这家家政公司只有10多名员工，但是这个家政公司所在的院子里，还有其他几家租户，也是做家政服务的，加起来共有30多名职工，于是我们花乡工会就想着给他们成立联合工会。” 丰台花乡总工会副主席孙佑波说。

　　但是第一次去，说了半天，企业硬是没让花乡工会的人进屋，但隐约可以感觉到企业对职工互助保险很感兴趣，于是花乡工会决定过几天再去这家企业，给他们专门讲讲职工互助保险。

　　几天后，丰台花乡总工会副主席孙佑波带着几名工会专职工作者，拿着工会宣传材料、复印机等又一次来到了这个家政公司。

　　“我们是抱着一丝希望的，万一他们愿意建会，如果收身份证，可能职工会有顾虑，不愿意给，我们拿着复印机去了，谁愿意入会，直接就把身份证复印了，这样既方便职工，又打消了他们怕不安全的顾虑。”

　　果然，第二次上门时，企业被工会的诚意感动，召集了20多名员工，花乡工会的工作人员详细讲解了建会的意义，成为工会会员后可享受哪些优惠服务以及职工互助保险的险种和入险手续，当场，这20多名职工就同意入会，很快工作人员就将这20名职工的身份证复印完毕，并留下了职工的相关信息，没过多久，这20多名职工就成为工会会员，并拥有了自己的京卡·互助服务卡。

　　“下一步，我们准备接着去找公司，接着磨，直到给这8家家政公司共30名职工成立联合工会为止。”

　　通过送温暖

　　吸引农民工加入工会

　　“目前没建会的都是新入驻企业以及规模很小的企业，推动这些企业建会，是很有难度的。”丰台花乡总工会主席张春生告诉记者。

　　在下村调研时，张春生听说花乡造甲村和羊坊村有回迁房建设工地，工地有几百名农民工，其中一个工地有意愿建会，张春生很快跟该工地联系上，并为工地上的农民工送去了慰问品。该工地同意首批先让50余人加入工会，随后再一批一批入会。

　　后来花乡工会一直催，但该工地负责人一直推说忙，建会就这么一直拖着。“我们也分析了原因，工地不是长期在这里，工地人员流动性大，而且很多工人不愿意拿身份证，怕个人信息泄露，再者企业是以营利为目的，需要交工会会费也是进程缓慢的原因之一，所以我们还需要跟工地好好洽谈，争取早日让工地农民工入会。”

　　坚持半年登门关怀

　　新开超市终于肯建会

　　“哪里有新入驻企业了，我们都会盯着，督促对方成立工会，来回几趟地跑，我们的工会专职工作者很辛苦。”张春生感慨地说。

　　丰台花乡专职工会工作者孟海波对此深有体会。今年9月份，她得知丰台花乡六圈村要成立一个日资大超市，等超市一开业，她就开始上门跑建会，得知超市的管理层有20多人。超市工作人员跟她说，领导比较忙，超市刚开业，没上正轨，希望等超市正常营业后再谈建会，孟海波就先把这个超市的建会放了放，去其它地方跑建会了。

　　但花乡工会一直没忘这个超市的建会事宜，每过一段时间，就上门看看，问问超市有什么需要帮助的，看看超市的经营状况，工会人的诚意终于打动了超市的负责人，很快，对方就同意支持建会，目前正在办理建会的相关手续。

　　“推动新企业和小微企业的入会，真的很难，但是我们的工会工作者不畏艰难，一次次上门，一次次磨，用耐心和诚意打动了企业，让更多职工成为工会大家庭中的一员，让工会服务惠及到了更多职工，我们很有成就感。”张春生说。