要给预付款消费

套上“监管笼头”

 

李英锋：如今，去理发店、美容院、健身会所办预付卡才能优惠消费已是常态。近年来，过度发卡，服务减少，裁撤网点甚至关门跑路而导致预付卡成为废卡，消费者难以求偿维权事件屡屡发生。要给预付款消费套上“监管笼头”，如此，预付卡才能变得更加稳定、安全，消费者就会更加踏实、放心，消费者的权益就能得到更好的保障。

 

年关“近乡情更怯”

应合力纾解

 

杨李喆：婚否？婚否？长辈的关切竟成为一些年轻人的心病。春节临近，一些在城市工作的年轻人陷入了“近乡情更怯”的情绪之中，他们面临长辈催婚的压力，因而焦虑。年关焦虑并非是难以纾解的老大难。关键是，个人以正确的心态对待，亲朋多些体谅与理解，社会也应该将工作用在平时，从而帮助这些大龄青年解决婚恋问题。

 

劳动保障的失信行为，必须得到惩戒

 

春节在即，广大劳动者辛苦一年，渴望早日拿到工钱回家过年，但仍有部分用人单位违法拖欠工资。近日，人力资源和社会保障部公布了一批拖欠农民工工资“黑名单”，共涉及河北省石家庄市平山县建坤工程施工队等26家违法单位和4名违法人员。相关单位和人员将受到“一处违法，处处受限”的联合惩戒。（1月15日《光明日报》）

劳动保障直接关乎劳动者的合法权益。根据《社会保险法》，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。但即便有法律法规“护佑”，劳动保障领域里的问题也不少，直接影响着劳动者合法权益。究其原因，还在于用人单位违法成本低。

用人单位侵害职工权益，将被列入劳动保障“黑名单”，在参加评优评先及招标、公司上市等诚信评价时一票否决。根据人力资源和社会保障部出台的“黑名单”管理办法，被列入“黑名单”的用人单位及其有关人员，不仅要受到人社行政部门的行政处罚，其信息还将推送至国家信用信息共享平台，由相关部门按照有关规定，从政府资金支持、政府采购等方面实施联合惩戒，使欠薪企业“一处违法、处处受限”。

劳动保障的失信行为，必须得到惩戒。要让拖欠工资等劳保失信问题得到根本遏制，应健全源头预防、动态监管、失信惩戒相结合的制度保障体系，通过施行“黑名单”管理和多部门联合惩戒，对劳保违法行为形成有力震慑，有利于进一步增强用人单位的守法诚信意识。□吴学安

 

体检乱象不可等闲视之

 

自从爱康国宾集团负责人公开自曝体检行业潜规则以来，关于假体检的话题热闹了几天，很快就被更“热闹”的新闻湮没了。然而，问题没有解决，网友继续爆料，甚至牵涉到海外“体检游”了。这事儿不能不引起有关方面的高度关注。

为什么要体检？消除健康隐患。及早发现和治疗，可以事半功倍。而假体检不仅浪费大量人财物力，更因为虚假数据和不负责任的诊断误导人们忽略疾病预兆，及至发病再去治疗，不仅增加医疗压力，浪费医疗资源，更徒增患者痛苦，甚至有些患者发现问题时已经病入膏盲，为时晚矣。可见，假体检危害巨大，其自身无异于社会健康肌体中的“恶性肿瘤”，必须及早割除。

为什么会有假体检？一方面由于人们的健康意识增强，有需求，有市场，而且利润丰厚；另一方面因为入行门槛低，监管不力、责任不明，违法成本有限……二者叠加，造成了体检乱象的蔓延。就体检机构而言，唯利是图无异于谋财害命；对监管部门来说，显然难逃渎职、失职之嫌。

体检乱象存在不是一年两年了，坊间早有微词。面对乱象，体检者是无辜的，甚至是受害者，然而很少听说有人因为体检造假或误诊去打官司。在医患纠纷频现的今天，这也是一种令人费解的现象，说明人们的维权意识还不够。如果人人都对体检结果“较真儿”，那些唯利是图者也会有所忌惮。

当然，更重要的责任在于政府部门。在人民健康已经成为国家和社会发展的核心竞争力，体检市场巨大需求日益增长的今天，政府部门应及时建立和完善相关法规、行业规则，提高准入标准，建立统一、严格的服务规范；对于违法违规者，必须加大惩戒力度，导致严重后果的，必须追究法律责任。

□一刀（资深媒体人）