提问:热加工公司职工 赵建国
回答:丰台区总工会劳动争议调解中心 陈国柱
赵建国:我父亲是热加工公司的一名职工,到今年年底就55周岁了,他以前在单位里曾做过五六年电焊工,听说这种情况可以按特殊工种提前退休,但公司人力资源办公室的人说他的档案里只记载干过5年电焊工,不符合条件,不能按特殊工种办提前退休,请问是这样吗?
陈国柱:根据北京市2011年发布的《关于进一步加强基础管理,规范退休核准工作有关问题的通知》的规定,在本市办理特殊工种提前退休的,需要具备以下条件:男年满55周岁,女年满45周岁;缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年;工种须经北京市人力和社会保障局职工养老保险处备案确认,其中从事高空、特别繁重体力劳动工种工作累计满10年,从事井下、高温工种工作累计满9年,从事其他有害身体健康工种工作累计满8年。同时,北京市还规定核准特殊工种退休,应由两名工作人员进行初审和复审,并分别签署核准意见,经初审与复审均认为符合条件的,方可办理退休。核准时要对职工原始档案记载与社保数据库及《缴费手册》中记载的职工缴费状况等进行比对审核。经比对审核,从事特殊工种的单位、时间等情况不符的,不予核准其特殊工种退休。
另外,退休核准工作要以职工原始档案记载为准,并根据档案记载、其他佐证材料及相关公示、备案等材料的完整性、连续性、合理性对核准内容做出认定。
从您介绍的情况来看,档案里记载您父亲干过5年电焊工,而您父亲记得是做过五六年这种工作,但这都没有达到“累计满8年”的标准,所以,单位认为您父亲不符合按特殊工种办提前退休的说法是有法律依据的。记者 王香阑
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