■拿到外企offer的她，进村当起村官 

■一心服务村民的她，被村民当成自家人 

■年轻敢于创新的她，不断积累能量

文静外表下 藏着一个小宇宙

——记北京市劳模、大兴区北臧村镇组织部干部周绍爽

　　“我常常在想，自己的理想到底是什么？是不是应该给自己定一个目标，然后把每一项工作都踏踏实实干好？”

　　“我内心中渴望进步，现在努力着，等将来有机会了，我就会牢牢抓住，绝对不放走它。我还年轻，这是我的爱好，我想把它写出来。”

　　“我现在做的工作微不足道，但是我想尽量做得细致、完善，因为如果我把这套东西建立起来，将来的人使用起来就会很方便，对他们也会有很大的影响与帮助。”

　　在“80后”女孩周绍爽文静的外表下，暗藏着一个小宇宙，理想与现实、迷茫与渴望交错。很多时候，她在探索，探索工作的意义，探索人生价值的实现方式，正是在不断地努力中，她逐渐清楚了自己想要的是什么。

　　第一批大学生村官

　　2005年底，为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，北京市开展了大学生村官工作。这在高校引起不小的轰动，很多学生争相报考。当时品学兼优的周绍爽，正忙着奔跑于各类大小招聘会。不久，她便拿到一家外企的offer，工资不低。就在这时，老师找到她，鼓励她报考村官。经过再三思考，性格沉稳的周绍爽最终决定参加考试。最终，她以大兴区第二名的成绩被录取。

　　2006年7月，毕业后的周绍爽来到大兴区北臧村镇新立村，开始了自己的村官之路。作为北京市第一批大学生村官，一切都充满了探索和未知。周绍爽和其他同龄村官一样，下村前充满了对农村管理的期待。“那时候想的最多的是站在台前，跟村民一起开大会，自己学的工商管理的知识或许可以用得上，带领村民们发家致富。”周绍爽笑了笑说，一脸真诚。

　　然而，理想很丰满，现实却很骨感。当周绍爽第一次踏上新立村的土地，看到村民们并没有自己想象中的贫困、各方面素质也都不错的时候，她忽然发现自己当初的想法太天真了。她开始重新调整自己，寻找实现自我价值的突破口。

　　写在墙上的名字

　　陌生的环境，需要从头开始。刚刚接触农村工作，周绍爽一无所知，她主动找到领导同事，向大家请教办事方式与技巧，听大家给她讲村里的故事。她还主动去村子里和村民聊天，了解情况，并帮着他们解决一些小问题。“他们的手机出了问题，孩子的电脑坏了，我就帮着他们修理，修不好的我也诚实地告诉人家。”周绍爽说。慢慢地，村民对这个“突如其来”的村官开始敞开心扉，有什么需要帮忙的，也来找她。

　　有一户村民，家里生活条件很苦，唯一的孩子被送去当兵了。在走访党员时，周绍爽来到这个家，狭小的空间和简陋的布置给周绍爽留下了深刻的印象，她想帮助这个家。由于女主人十字绣的功底特别好，而周绍爽大学时的老师正好开了一间十字绣的作坊，于是她试着跟老师联系，为女主人找了份绣十字绣的活儿。这件事，让女主人心存感激。

　　有一次，在给困难党员发补贴时，周绍爽又来到她家。偶然间，她发现女主人家的墙上贴了一张纸条，上面第一行写的是儿子的电话，第二行写的是“村官小周子”的电话，这让周绍爽心里很感动。“村民能把我的名字写在墙上，有什么事能够打电话给我，这让我觉得好有成就感。”满脸笑容的周绍爽告诉记者。

　　让档案“活”起来

　　在与村干部和村民沟通过程中，周绍爽发现农村的事情远不像自己想的那么简单，曾经对农村管理的想法实在是“太幼稚了”。如何从一名大学生成功转型为为村民干实事的村官，让村干部和村民接受自己，成为刚刚毕业的周绍爽每天想的最多的事情。

　　细心的周绍爽发现，村子里的档案管理工作存在漏洞。于是，她主动找到领导谈了自己的想法：对档案进行分类整理，建立电子目录，方便信息查找。在领导的支持下，她开始对档案重要性进行分级，规范档案借还程序，将档案信息进行电子归档。从没学过档案管理的周绍爽，遇到不懂的就主动问管理档案的同事，或者自己上网查，逐渐形成了一套自己的管理方式。不到3个月，她就将村里近10年的档案材料全部整理归档，并建立了电子目录。她还被领导推荐，为镇里村官普及档案管理知识，规范整个镇的档案管理工作。

　　由于做事踏实可靠，周绍爽被借调到信访办，对信访案件进行回复处理，后又被借调到组织部，对村干部人事档案、村后备干部档案进行整理规范。在担任“村官”期间，周绍爽成功推广了村级档案年度规范机制、村级经济合同电子化、流动人口户建档、企业经营台账等制度，并在全镇推广建立了村级档案员队伍制度，为村两委换届、村后备人才选拔等工作提供了参考。

　　在让档案“活”起来的同时，周绍爽还积极帮助村里年纪大的干部进行电脑知识的普及。从如何敲字到如何上网，周绍爽一步一步地教，最后，村子里拉了网线，还配置了电脑。村里人大代表选举时，大家开始将选举信息由手工誊录转变为电脑录入，这既节省了工时，又方便了信息统计与查找。

　　阳光快乐的笔杆子

　　“和你在一起总能看见阳光。”每当周绍爽被同事们如此称赞的时候，脸上总会浮起一层红晕。这个真诚善良的80后女孩，在领导眼里踏实肯干，在同事心里性格好、不懂得拒绝，有什么心事也都愿意和她分享。这在周绍爽看来是对自己的一种认可与鼓励。

　　由于在学生时代参与过学生会工作，向来活跃的周绍爽始终怀着一颗积极阳光的心，并积极参与单位的各项活动。演讲、主持、征文、知识竞赛，只要有活动安排，领导第一个想到的就是周绍爽，而她也乐在其中，并多次获奖。

　　作为一名大学生，周绍爽还有一个爱好，那就是写作。在担任村官期间，她把新立村的工作经验和自己的内心感受记录下来，向两周一期的《村官动态》投稿，许多稿件受到领导好评。

　　如今的周绍爽，大学生村官服务期满后考入镇政府成为了一名科员。但村官的工作经历和习惯始终伴随着她。一有时间，她便会浏览一些网站，搜集党建、干部管理、队伍建设等方面的信息。同时结合北臧村镇的工作情况，在“互动中国”网站写一些评论，传递正能量。今年一共写了33篇文章，其中4篇被推荐到首页，3篇被市委组织部表扬。

　　在网上热议反腐问题时，她结合镇情写了很多关于反腐问题的精彩评论。她说：“这些灵感都来源于工作中的实际。如反腐要用制度管住人，北臧村镇的‘五要五严禁’制度，以及通过加强对党员干部的培训，以反面教材为镜，让党员干部敬畏法律，敬畏制度。”如今，北臧村镇的所有村都有“两委”承诺，各村还做了“党员路”，把承诺写在墙上，让人民群众监督。正是这些实际有效的改进作风、加强反腐的举措，才让周绍爽有真实的感受去写那些评论，其中《叫停“最牛车补”，让“公车改革走心”》、《祛除“灰色心态”，巩固反腐成果》、《如此生命无愧被点亮》、《如何让村务监督动起来》等多篇评论被推荐到网站首页，并获得市委组织部表扬。

　　有同事问：“你把自己搞这么累图什么？”周绍爽用笑容回应。在她内心里，始终在蓄积能量，等待着与机会的不期而遇。因为她更明白自己的心，那就是现在所做的努力，并非外界的强迫，而都是来自内心对理想最原始的执着，所以才会一路向前，却如此恬静。

　　□本报记者 金海鸥