31岁的柯小艳是湖北人，不过却很难听到他的家乡口音。他大学毕业就在北京工作，经历了京棉新城项目、西单浩洋大厦项目、北京西城区对接安置保障房项目1期和3期、天宫院融泽嘉园项目、万润运河湾项目等多个工程，现在是北京城乡集团工程承包总部北京城市副中心职工周转房（北区）项目一标段4地块生产负责人。

　　火眼金睛般的经验和细心

　　柯小艳说，来北京后，差不多一年多就换一个项目，跑了不少地方。

　　做西二旗保障房项目时，他们迎接了住建部的检查。这在建筑行业里，算是规格非常高的检查了，是对工程全方位的考验。从质量到文明施工，从安全施工到现场防护，从扬尘治理到安全网是否100%覆盖，全都在检查项目之中。这就要求他管理更细致、更细心、更全面，而不是只盯住某个点，而是多点成面。

　　记得在大兴一个工地时，结构外墙地下部分必须做防水，施工队由于技术水平有限，结构圈范围内的防水做得不到位。柯小艳巡检时发现了这个问题，便现场交代如何作业，教给施工人员坡道立面和探出部分底部防水应当怎样做。

　　“做的不到位，后期会造成结构透水。所以要走到底部去看，教他们衔接，现场教育这块应该怎么做好，立墙方面怎么交圈。这就需要经验和细心吧，边边角角，看不到位就会出现问题。”柯小艳说。

　　同事都说这是因为柯小艳热爱本职工作，恪尽职守，兢兢业业，干一行，爱一行，钻一行，专一行，在平凡的岗位上做着不平凡的事。

　　创地下室内外墙免抹灰施工先河

　　作为南方人，柯小艳说北京“太干燥”。不过这没有能阻挡他一直在生产口工作，从学徒到生产负责人，将自己建筑工程项目管理的所学充分发挥出来。2017年8月来通州前，他在香河工地任现场负责人，就是负责现场场地三通一平。开槽、进度、质量、安全、生产主要负责现场，细化每周技术，扩展到每个月的工期。

　　柯小艳称自己为“北漂青年”，吃住在项目部，每天从早上7点到晚上10点，除了吃饭睡觉，就是盯守在现场。只有晚上睡觉前，可以跟爱人和孩子视频一小会儿。

　　对于高标准的副中心项目，他带领施工队完成了“地下室免抹灰砼模板”的技术难关，大幅度降低了常规地下室墙体模板施工过程中出现的空鼓、烂根、气泡及蜂窝、麻面等质量通病的出现，使项目砼外观质量和观感效果等得到显著提高，在2017年度5家总包单位的免抹灰竞赛中获得第一名，创造了地下室内外墙免抹灰施工的先河。同时，该模板体系解决了现场散拼散装、材料码放混乱等问题，减少了因抹灰产生的建筑垃圾。

　　控制预制墙体安装精度

　　柯小艳所参与的城市副中心职工周转房项目，采用了新型的建筑材料和方式，装配式建筑，不再用传统的钢筋水泥盖楼房，而是像“搭积木”一样把楼盖起来。

　　针对国内首次采用的外墙瓷板反打预制构件新技术，在毫无类似施工经验的前提下，柯小艳积极配合项目团队，参与吊装技术创新，运用“可调螺母”+“喇叭口式钢筋定位模具”+“吊装引导件”+“测量放线机器人”四大技术措施，控制了预制墙体安装的精度，既提升了安装进度，又减少返工及重复劳动次数，使外墙瓷板反打预制构件施工质量有了大幅提升。

　　1号楼结构封顶，具有里程碑的意义，是项目中最高的楼，也是工艺最领先的楼。那天，挂彩带、条幅，封顶。

　　柯小艳非常高兴。他说：“第一次接触新工艺是有难度的。这种装配式建筑，自带装修做法，节约组装完成，我们看图纸、跟构件厂经常打电话联系，同事之间找最好的方法，最后一层一层架起来，都非常高兴。”

　　目前，副中心项目已获得了“北京结构长城杯”金奖、北京市安全文明样板工地、全国绿色施工示范工程、BIM示范工程等荣誉。他还在加油，下一个目标是项目整体“国家优质工程奖”。

　　施工现场打时间差

　　但其实，这中间有许多困难。由于施工现场场地有限，18个楼单层构件需求2000多块，数量庞大、现场储存有限、单车运量有限。如果各地块构件需求无序进场，必然造成施工现场混乱。柯小艳组织协调其他地块负责人针对现场每天的构件需求进行统计，结合现场实际情况已到多少，缺多少，缺墙还是缺板，每天编制构件进场计划并及时反馈给构件厂，构件厂能直观按计划配送构件，确保现场施工需求，同时也缓解构件厂的运输压力。

　　“就是要整体控制施工速度和构件厂的生产速度，加上道路限制，一直跟构件厂保持沟通，夜里进材料，白天施工，保证24小时施工，多的时候一天二三十辆车进现场，和其他三个地块相互协调。4个地块7幢楼，还要防止塔吊之间碰撞，有的两个楼共用一个塔吊，牵扯到吊次，就要打时间差，穿插着来。”柯小艳说。

　　施工工艺在不断更新和提高，由以前的模板、大钢模、木模、钢框木模到现在的装配式结构，工艺越来越好，而生产管理人员需要不断学习，否则跟不上时代。老方法不能用，安全性低，成本费用高，人工操作难度大。新方法节能环保，安全性高。装配式省去现场模板和人工费，更加环保。

　　作为北漂的柯小艳，在多了一份对爱人孩子牵挂的同时，也多了一份责任感。“北京这些年发展太快了，我们就像大海里的一滴水，但是没有这滴水，可能也不行。单位是一个团体，我希望企业发展越来越好，凝聚力强。我们这滴水也可以长久地滋润下去。”柯小艳说。

　　□本报记者 边磊 文/摄